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3月7日，水发水控集团党委副书记、副董事长芦永强带队到沿海区域调研指导党建工作。 

调研组参观了沿海区域利津水务公司服务中心、党员活动室，实地查看各生产车间及供水设备，详细了解水厂的运行管理情况，全面检查了利津公司党支部党建资料情况。 座谈中，沿海区域总经理安同江汇报了沿海区域党建情况，调研组对区域党建情况进行了点评。 

芦永强对沿海区域在党建方面取得的成绩给予肯定，他强调，一是要以党建促进经营，以经营提升党建，加强党建与生产经营的深度融合，以高质量党建引领区域纵深发展。二是要以总揽全局视野，推进区域化党建工作，必须加强区域内党建资源和社会资源的集约利用，进一步提升区域党组织的服务功能。三是要加强党建品牌建设，以品牌效应推进区域化党建工作提升，建立健全“区域共管、灵活多样”的党建管理体系，根据区域位置、业务特点、资源布局、人员分布等现状，拓展内容、丰富载体、创新形式，有效激发党组织参与热情。 

安同江表示，沿海区域将以此次活动为契机，严格按照集团要求，对检查中发现的问题及时整改落实，不断加强党建引领，推动区域高质量发展。 

水发水控集团党群宣传部、沿海区域相关人员陪同调研。（扈文宇 供稿）